aaa auto club gruppe unternehmen

aaa auto club gruppe unternehmen

Bewertungen für AAA Die Auto Club Gruppe

Ihr Vertrauen ist unser wichtigstes Anliegen, hier können Sie die Unternehmen bewerten.

"Kundendienstmitarbeiter (CA1)"

Ich arbeite in Vollzeit bei AAA Die Auto Club Gruppe

AAA hat einen guten Ruf als Unternehmen, mit all den Überstunden, die Sie bewältigen können; Am Ende des Tages weißt du, dass du einen Unterschied gemacht hast.

Es sollte wahrscheinlich mehr für den Stress bezahlen, den es erzeugen kann, aber die Vorteile machen es wieder wett. Denken Sie daran, es ist Ihre typische Call-Center-Umgebung.

Rat an das Management

Bringen Sie ab und zu Massage-Therapeuten mit und implementieren Sie eine ergonomische Umgebung für alle Mitarbeiter, nicht nur für diejenigen, die einen Arztbrief bekommen.

Antwort von AAA Die Auto-Club-Gruppe

vor einigen Sekunden

"Änderungen sind hier und sie sind nicht gut"

Ich arbeite in Vollzeit bei AAA Die Auto Club Gruppe

Gutes Leistungspaket, wettbewerbsfähiges Gehalt.

Von Bürokratie und Politik aufgewogen. Keine Work-Life-Balance. Die Dinge laufen unorganisiert ab.

Rat an das Management

Verlangsamen und schätzen Sie Ihre Mitarbeiter.

Antwort von AAA Die Auto-Club-Gruppe

vor einigen Sekunden

"Hochqualifizierte und ethische bleiben weg. "

Ich arbeite in Vollzeit bei AAA Die Auto Club Gruppe (Über 5 Jahre)

Wanderweg und anständiges Restaurant

Extrem politischer und Titel bedeutet alles, Höheres Management wird hoffnungsvolle Angestellte schimpfen, Unterstandard-Leistungsbeurteilungen alles in einem Versuch anweisen, einzuschüchtern und sie dazu zu bringen aufzugeben. Es wird nur als "Zurückhalten" bezeichnet.

Rat an das Management

Starten Sie vom Keller bis zur obersten Etage und schauen Sie sich an, was vor sich geht. Es gibt Abteilungen, die geschlossen werden, und ein höheres Management spielt Günstlingswirtschaft, um etwas zu bewegen. Das hat nichts mit Bildung oder Fähigkeiten zu tun. Die Personalabteilung könnte wirklich ein Umdenken verkraften und sich wirklich einige der schädlichen Richtlinien ansehen, die vorhanden sind, und kein Tracking von Mobbing in Unternehmen. Es würde das Unternehmen zu einem angenehmeren Ort zum Arbeiten und Wohlfühlen machen.

Antwort von AAA Die Auto-Club-Gruppe

vor einigen Sekunden

Ich arbeite in Vollzeit bei AAA Die Auto Club Gruppe (Weniger als ein Jahr)

* Jeder, dem ich begegnet bin, war freundlich, hilfsbereit und freundlich

* Der Interview-to-Hire-Prozess war effizient und ohne echte Probleme oder Probleme

* Leute, die hier arbeiten, waren im Durchschnitt lange hier, es scheint, als ob es hier allen gefällt

* Cafeteria (Dearborn Büro) ist sehr schön mit einer großen Auswahl, einschließlich der täglichen Gast Restaurants (beliebte auch!)

* Das Büro ist fantastisch. Würfel haben gerade genug Privatsphäre, um sich zu konzentrieren und effizient in Ihrem Job zu sein (Gott sei Dank haben sie nicht das offene Büro-Layout hier!) Und es gibt auch genug Büros

* Urlaubszeit ist mit Krankenzeit verbunden, was bedeutet, dass Sie für kranke Tage mit Ihrem Urlaub bezahlen. Das hat zur Folge, dass Menschen krank werden und krank werden.

* Urlaubszeit im Allgemeinen ist nicht wettbewerbsfähig. Sie müssen dies mit anderen mittleren bis großen Unternehmen in der Region vergleichen. Die Auszeit ist schrecklich.

* Einige Leute sind ziemlich in ihren Wegen fest und können nicht scheinen, ihren Kopf um das Bedürfnis zu ändern und sich zu verbessern.

* Dem Unternehmen fehlt ein formalisierter Talentmanagementprozess

Rat an das Management

Gehen Sie zu Ihren Nachbarn wie Ford und einigen anderen guten Unternehmen in der Gegend und Benchmark Freizeit. Sie sind nicht einmal annähernd wettbewerbsfähig. Halten Sie die Bewegung vorwärts, um die Menschen zu verändern und zu verbessern. Bringen Sie Leute von außen herein, dieses Unternehmen braucht Vielfalt in den Perspektiven. Lassen Sie einen Talent-Management-Prozess starten, damit Sie das bessere Talent, das Sie einstellen, behalten und in der Lage sind, das gute Tenure-Talent, das Sie bereits haben, zu nutzen.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (6 оценок, среднее: 5.00 из 5)
Loading...
Like this post? Please share to your friends:
Leave a Reply

15 − = 13

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

map